L’Allemagne en 2020 : un tiers de la population a plus de 60 ans, la tendance étant à la hausse. L’économie réagit en lançant de nouveaux produits et de nouvelles prestations répondant aux attentes des « consommateurs aux tempes argentées ». Dans les entreprises aussi, cette évolution démographique intéresse les responsables du personnel : elles ont besoin de collaborateurs qualifiés assurant croissance et création de valeur. Mais la jeune génération qualifiée fait de plus en plus défaut.

LANXESS s’est donc déjà lancé dans la promotion ciblée des jeunes talents scientifiques, au niveau de la formation de ses propres collaborateurs et au niveau des enseignements dispensés dans les écoles et universités. L’opération formation planifiée sur le long terme par le groupe de chimie de spécialités et destinée à faciliter l'avenir professionnel des jeunes veut aussi promouvoir le pôle économique qu'est l'Allemagne. Nous avons demandé à Mme Silke Jansen, responsable du projet, de nous expliquer comment les élèves et les entreprises peuvent profiter d'un échange basé sur le partenariat (page suivante).